Ключевые сотрудники SEO компании и их зарплаты
Опубликовано wade в 10 Март, 2010 - 02:45
Ключевые сотрудники
1) Человек, отвечающий за работы по продвижению (старший оптимизатор). Офисный сотрудник. Координирует действия удаленщиков. Совмещает в себе функции мозга и координатора.
2) Нанимаемые исполнители через сервисы типа weblancer.net - копирайтеры, программисты, возможно даже вебмастера. Удаленные сотрудники.
3) Развиватель - генеральный руководитель, совмещает функции поддержки текущих клиентов с оптимизатором. Офисный сотрудник, часто - генеральный директор.
4) Привлекающий клиентов менеджер. Офисный сотрудник.
Ближайшие фигуры для расширения офисного коллектива
1) Человек на поддержку клиентов, общается с клиентами, решает финансовые вопросы.
2) Помощники старшего оптимизатора (оптимизаторы) в офис
Примерные зарплаты (сколько зарабатывают seo оптимизаторы)
Даю примерный комфортный уровень для Москвы
Старший оптимизатор - 60-80 т.р.
Помощник оптимизатора (оптимизатор) - 20-40 т.р.
Менеджер продающий успешно - 35 - 60 т.р.
Менеджер продающий неуспешно - 10-15 т.р.
Поддержка клиентов - 30-50 т.р.
Интересная информация,
Интересная информация, спасибо. Появились мысли создать сео отдел. Посоветуйте с чего начать: Где лучше набирать сотрудников , и где лучше искать первых клиентов.
Подбор seo сотрудников и поиск первых клиентов на продвижение
1) Подбор сотрудников - целая большая тема. Если мне понадобятся сотрудники - я их в первую очередь буду тут, через блог ловить. Во вторую - через rabota.ru , c тестовым заданием, в третью - на searchengines.ru
2) Первых клиентов можно найти там же, где их находят все - через топ яндекса. Хинт: постарайтесь взглянуть на выдачу Яндекса иначе, так можно получить интересных кандидатов в клиенты на проработку. Это имхо.